Die Migros-Gruppe ist ein führender Anbieter von Gesundheitsprodukten und -dienstleistungen in den Bereichen Ernährung, Bewegung, Entspannung und Medizin in der Schweiz.Zur weiteren Skalierung und Transformation der Gesundheitsplattform iMpuls suchen wir kreative Verstärkung.
Was du bewegst
- Recherche, Konzeption, Erstellung, Kontrolle und Optimierung von Content für die Plattform, Services und Newsletter in Zusammenarbeit mit Digital Producing sowie Bewirtschaftung der Social Media Kanäle
- Selbstständige Durchführung von Keyword-Recherchen und SEO-Optimierungen sowie Steuerung interner und externer Spezialisten für z.B. Erfolgsmessung und Reportings
- Koordination der Aufträge an Content-Produzenten wie Freelance-Texter*innen (u.a. Erstellung Briefings, Timings, SEO-Inputs, Texte redigieren) oder Bewegtbildproduzenten
- Strukturierte Qualitätssicherung des publizierten Contents unter Beachtung der geltenden Kommunikationsguidelines
- Unterstützung der Leitung Content-Marketing bei der Betreuung von B2B-Kunden während der Konzeptionsphase (z.B. Erstellung von Content-Marketing Konzepten, User Journeys)
- Übernahme der Stellvertretung der Leiterin Content Marketing iMpuls
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · mit Fachrichtung Kommunikation, Publizistik oder Journalismus
- Mehrjährige redaktionelle und konzeptionelle Erfahrung · in der Erstellung von digitalem Content und vertiefte SEO-Kenntnisse
- Deutsch (fliessend) ·
- Vertiefte SEO-Kenntnisse
- Du agiert eigenverantwortlich, lösungsorientiert und selbstständig
- Beratung, Steuerung und aktive Pflege von internen wie auch externen Stakeholdern im Aufgabenbereich
- Hohe Affinität für die Themengebiete Bewegung, Entspannung, psychische Gesundheit, Ernährung sowie Medizin
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
- Gesund arbeiten · Still- und Ruheräume sowie Massagemöglichkeiten
- Freizeit- und Kulturangebote · Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an.
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Cumulus-Punkte · Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften
Bewerbung & Kontakt
Aleksandra Zmiko
Talent Acquisition Partner
+41 58 570 25 25
aleksandra.zmiko@mgb.ch